在当下企业高速发展与急需数字化转型的当口,公司管理方式、人才战略、组织凝聚等都在面临创新与变革,而绩效管理工具的使用无疑是推动企业转型发展的有效方式。作为HR,务必要考虑自身工作为企业带来了多少价值,想要在企业绩效管理的困境上有所突破,就要把精力放在绩效目标的实
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