2017年的就业市场上，人们将首次见到大批95后的身影。这群正在紧张求职的应届生，是伴随互联网发展成长的，令人瞩目的一代。他们的择业喜好，折射着时代文化的变迁。在BOSS直聘此前发布的包含137645个样本的《2016年应届生就业竞争力报告》中，我们指出了几个2016年应届生求职的大趋势。首先，在宏观经济下行的背景下，全国应届生的平均期望薪酬较去年回落了5.6%，至4421元。相较2015年，能够吸引更多毕业生从事的“人才正流入”行...
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