从去年开始，各大科技巨头就纷纷调整战略，加大了人才招揽的力度:腾讯的“青云计划”以“业界Top0级别薪资”和“不设职级上限”吸引顶尖人才，并计划新增2.8万实习岗位以充实后备力量;字节跳动则启动“Top Seed计划”，专门为大模型、多模态等前沿领域的顶尖博士...
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