产假

北京市东城区人民法院审理了一起案件。40多岁的宝妈邱女士休完产假返岗,被公司告知原岗位取消,要求其到离家30公里的其他项目中从事和之前相同的岗位。即使女职工在孕期不能适应原工作岗位的,经与单位协商后进行了岗位调整,工资也是要保持原来的水平,不能降薪。...

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