《Twitter怎么就成了求职者的网站？》文章已经归档，站长之家不再展示相关内容，下文是站长之家的自动化写作机器人，通过算法提取的文章重点内容。这只AI还很年轻，欢迎联系我们帮它成长：
一项新的研究表明，推特拥有比其他社交网站更多的招聘职位，更多的求职者，甚至多过LinkedIn...
可能的一个原因是求职者对推特的招聘职位缺乏相应;SoftwareAdvice进行的一项调查显示，推特的职位发布量较大，而公司和求职者之间却沟通不畅，两者的不一致导致了求职者的低满意度...
传统的招聘平台对活跃的求职者来说十分奏效，而推特对一般的职业发展和那些想要在未来招工作的求职者更适用...
该网站还帮助雇主建立资料档案，通过社交媒体向求职者发送招聘岗位...
如果成为一个招聘网站，推特有超过竞争对手的潜力和空间，可以通过收取企业发布职位的服务费来创造新的收入流...
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