越来越多的企业,在追求业务与管理创新的路上,组织越来越复杂,各种虚拟组织、生态组织不断产生,传统工作门户瓶颈突出,导致协同效率与体验不足,怎么办?
蓝凌软件在 2023 数智化工作平台体验大会上,通过新一代MK数智化工作空间,给出的答案,让众多CIO体验到“让组织更智慧”在不同场景创造的价值。
数智化空间,“三新”赋能协同变革
蓝凌软件总裁徐霞认为,蓝凌MK数智化空间将准确赋能组织有效作战。市场竞争、业务创新,让各种新组织层出不究,跨部门、甚至内外组织人员因同一目标构建新的组织,如何敏捷赋能这些组织,让目标对齐、权责落地、任务执行、数据可视等工作更有效,传统门户支撑力不足,催生了新一代数智空间的产生,其优势体现为:
1、服务新组织:数智化工作空间可服务于多维组织、不仅是内部组织,还有外部组织、虚拟组织,能支持组织&权限自维护;
2、应用新能力:数智化工作空间能力升级,不仅是信息推送&聚合的场所,更是数据洞察、作战手册、智能机器人、群协作等多种新技术的融合应用;
3、带来新体验:数智化工作空间改变了传统多渠道、多平面协作断层,从碎片信息&工具跳转获取,进化到统一的作战指挥台自闭环,丝滑体验,更有效;
举个例子,公司营销组织除一线销售外,也包括中后台支持人员,涉及多个组织与部门的协作,营销数智化工作空间,将指标、数据、任务、工具、知识等通过新技术,准确匹配到不同的角色,实现一个空间敏捷协作与洞察的闭环,最终提升销售有效赢单。
蓝凌MK“1+6+N”让组织更智慧
数智化办公专家:蓝凌,致力于“让组织更智慧”,希望通过数智化技术打破组织边界,连接人、财、数据、知识、设备等生产力要素,让办公协同、业务协同、生态协同,借助蓝凌MK平台的门户、BPM流程、低代码等数智化能力,为千行百业的组织创造更多价值。
蓝凌软件副总裁张社丽表示,源于客户共创的蓝凌MK,经过数年迭代与应用,已具备先进、成熟、开放的产品特质。行业率先实现云原生微服务架构,提升业务敏捷创新;安信、OPPO等大量头部企业验证了产品的可靠,满足信创适配与安全要求;能力开放,与众生态厂商资源连接共享,新场景应用源源不断。
蓝凌MK是“1+6+N”的数智化“新引擎”,集 1 个数智化基座、 6 个核心能力(门户空间、BPM流程、低代码、内容管理、智能服务、整合框架)、N个协同场景于一体,能全面支撑各类企业持续推进数智化建设,让协同更智能,让组织更智慧。
未来,蓝凌将携手伙伴,拥抱新一轮智能化变革浪潮,推动“让组织更智慧”在更多场景开枝结实,为中国企业创造更多新价值!