2020年注定是载入史册的一年，面对经济增速趋缓、新冠疫情冲击和全球一体化转折的多重挑战，如何配合公司的战略重构和业务调整、如何搭建高效团队发挥领导力，如何兼顾员工安全和组织氛围，如何有效人才管理，成为“2021人力资源管理杰出奖”的主题——“新竞争、新管理、新未来”
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