站长之家用户 - 传媒 2023-11-06 13:42

行稳致远见价值:海尔智家上市30年

  “我家、我儿子家、我母亲家装修房子,家电、家具甚至吊顶等都用海尔智家的。从客厅家电、厨房家电到小家电,甚至刮胡刀,只要海尔智家有,我都买它的。”投资海尔智家 25 年的老股民霍庆林说。

   1993 年 11 月 19 日,海尔智家在上海证券交易所上市,至今 30 年。“霍庆林们”见证并参与了海尔智家迈入全球领先行列的历程。

  (股东代表参观三翼鸟上海体验中心001)

   2023 年 1 月,欧睿国际数据显示, 2022 年全球大型家用电器品牌零售量,海尔品牌连续 14 年位列首先; 2023 年 2 月,全球知名商业杂志《财富》公布 2023 年“全球最受赞赏公司”榜单,海尔智家再次入选; 8 月,《财富》 2023 年世界 500 强榜单公布,海尔智家再次上榜。

  日前,海尔智家发布了 2023 年三季报。财报显示,海尔智家前 3 季度实现营收1986. 57 亿元,同比增长7.5%;归母净利润131. 49 亿元,同比增长12.7%,利润增速持续超营收增速。

  如何判断企业价值?三十功名待有时,行稳致远,对于企业和投资者皆亦然。

  有前瞻才有引领

  与大多数人不同,国联证券家电行业首席分析师管泉森过年在朋友圈晒的不是年夜饭,而是满屋子大大小小的家电。 2014 年,家电行业进入智能化转型关键时期,重视互联网平台建设的家电个股,整体走出大牛行情。也正是在这一年,管泉森从复旦大学毕业后进入证券公司从事家电行业研究工作。

  (卡萨帝鉴赏家成套家电)

  “ 2014 年,资本市场特别关注智能化。当时重要的肇始事件就是Google收购Nest,引发市场对智能家居的关注,一些企业开始陆续布局。”管泉森告诉《瞭望东方周刊》。

  据悉,国内智能家居集中于 2015 年至 2017 年开始布局,海尔智家则比行业早了近 10 年。从 2006 年以U-home入局物联网,到 2015 年智慧家庭战略正式发力,再到 2020 年发布全球首 个智慧家庭场景品牌三翼鸟,海尔智家经历了单品智能、协同智能、决策智能后,正进入高度主动智能和泛在智能时代。

  战略眼光是决定企业可持续发展的源动力。管泉森从历史剧中感悟证券研究的“思危、思退、思变”,而“三思”对于企业布局发展也至关重要。

   2007 年,“家电下乡”政策推行,市场如火如荼。尽管海尔智家销售额出色,但海尔智家认为仅满足于眼前业绩,漠视高端品牌市场,对海尔智家未来发展将形成危机。

  当年,海尔智家创立高端品牌卡萨帝,目前其已连续 6 年在中国高端家电市场领先。此后,海尔智家在全球建立了包括海尔、卡萨帝、Leader、GE Appliances、Candy、斐雪派克及AQUA在内的七大高端品牌矩阵,且均实现了对不同市场的引领。

  在管泉森看来,海尔智家“走出去”恰逢其时。国际商情瞬息万变,晚一步都会影响企业海外收购整体布局。“海尔智家很多战略布局具有前瞻性,从重视产品质量‘砸冰箱’到强调全球化、高端化、场景化,其超前布局的战略思维多次契合了行业未来发展的趋势。”

  兴证全球基金研究部研究员薛怡然告诉《瞭望东方周刊》:“过去 3 年,我们最关注上市公司在国内家电消费市场的升级扩容空间,以及中国企业出海能力。过去几年,卡萨帝保持着双位数高速增长,远高于行业增速;在海外,海尔智家品牌矩阵盈利能力也持续提升。”

  盈利动能充沛

   2018 年 10 月,海尔智家正式在德国法兰克福上市交易; 2020 年 12 月,海尔智家股份有限公司H股在香港联合交易所有限公司主板成功上市。

  (海尔智家在欧洲)

  至此,海尔智家成为头家于上海、香港、法兰克福三地上市的公司,构建起了“A+D+H”全球资本市场布局。

   2020 年初,管泉森的家电团队发布了第 一篇海尔智家研报——《深度剖析海尔盈利能力及提升路径》,从高端化、公司内部经营效率提升、海外业务进入全面收获期三个逻辑,推导出海尔智家后续盈利提升动能充沛。

  “对海尔智家来说, 2019 年、 2020 年前后是较重要节点。此前公司业绩处于平稳状态,之后几乎每个季度业绩都超出市场预期。”管泉森说。

  兴证全球基金从 2020 年开始投资海尔智家。 2020 年,全球消费市场的需求和供应链都存在不确定因素。而此时,兴证全球基金根据海尔智家全球化布局、一体化商业模式等优势,开始持股。

  “ 2021 年伊始,国内市场需求受影响,此时海尔智家海外市场相对平稳的表现,抵御了国内需求波动;反之,当中国市场逐步恢复,公司又提供了较稳健的财务表现。”薛怡然说。

   30 年“聚人”成海

  霍庆林看到媒体报道“砸冰箱”事件后,直觉告诉他,这家公司对质量有严格要求,并具有非同寻常的战略眼光。因为在那个时代,冰箱是非常稀缺和紧俏的商品,而海尔智家却因为一点质量瑕疵问题,就敢于直接砸掉冰箱。

  以人为本、用户至上,是海尔智家一以贯之的核心竞争力。过去 30 年,海尔智家将产业涉及的“人”扭成一股绳,汇聚成企业源源不断的驱动力。

  (海尔智家参展AWE)

   1996 年,有用户反馈海尔洗衣机在使用过程中容易堵塞,售后人员上门后发现是因为用户用洗衣机洗地瓜,把排水口堵了。

  多数人会把它当玩笑,因为这并不是海尔智家的产品质量问题。但海尔智家的思考逻辑是:一个人洗地瓜,肯定一群人有类似需求。后来海尔智家研发了可以洗地瓜的洗衣机,当年售出十几万台,累计销售 200 多万台。

  有“价值”的人,除了投资者、员工,还有用户。

  青岛用户俞钟颖与霍庆林“粉”海尔智家的年头相同。 1998 年,俞钟颖特意托朋友找关系得来一张购买证,花了近 400 元购买了一台双缸洗衣机。至今他还记得那台白色双桶洗衣机的模样,一个桶清洗,一个桶甩干。此后,从热水器、电冰箱到空调,家里所有家电他都毫不犹豫地选择了海尔智家的产品。并且,在退休装修养老房时,他再次选择海尔智家旗下三翼鸟一站式解决方案。

  除了为股东、用户提供价值,上市 30 年来,海尔智家还积极践行ESG理念,持续创造社会价值。在绿色发展上,海尔智家围绕产品全生命周期减碳,譬如回收环节,打造了业内首 个再循环互联工厂。在社会公益上,在团中央希望工程中积极援建希望小学。同时,海尔智家自身提供 10 万+的工作岗位,还带动了相关产业超百万个就业岗位。

  此外,海尔智家也同样注重员工价值,源源不断地吸纳人才、培育人才、成就人才。 30 年来,海尔智家员工数量已从最初的 1568 人发展为如今的超 10 万人。每一位员工,都能在海尔智家平台上得到历练与成长,实现个人价值的最 大化。从 2007 年到 2023 年,仅海尔智家制造体系就有 243 名员工获得市级以上荣誉、 27 名员工获得省级以上荣誉、 7 人获得国家 级荣誉。

相关话题

特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)均为站长传媒平台用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务,对本页面内容所引致的错误、不确或遗漏,相关信息仅供参考。任何单位或个人认为本页面内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时,可及时向站长之家提出书面权利通知或不实情况说明,并提供身份证明、权属证明及详细侵权或不实情况证明(点击查看反馈联系地址)。本网站在收到上述法律文件后,将会依法依规核实信息,沟通删除相关内容或断开相关链接。

推荐关键词

24小时热搜

查看更多内容

大家正在看