站长之家- 传媒 2020-08-27T13:36:22 +08:00

钉钉网页版怎么用?轻松处理复杂人事

很多企业都已经开始使用钉钉来对公司进行人事管理了,在使用的过程中也有不少的问题出现,很多企业也在搜索钉钉网页版怎么用?在互联网时代,企业数字化转型的最佳途径务必是利用技术手段。通过钉钉的管理能有效的将组织管理由线下搬至线上,但是,对于特殊行业及复杂的人事管理,HR只通过钉钉电脑版却没法进行,在不改变钉钉使用习惯的前提下,HR是否可以通过1个系统实现全模块人事管理呢?

钉钉网页版怎么用?近日,钉钉与i人事完成深度对接,共同打造“钉钉i人事加强版”,钉钉i人事加强版功能全面,支持各类复杂场景管理,HR通过1个平台完成“组织人事管理+行业复杂考勤排班+复杂薪税计算+审批OA”,HR依然使用钉钉电脑版,不改变钉钉使用习惯,基于钉钉,打造HR管理闭环,直接进行企业人力资源全流程管理,花一套软件的钱享多套软件功能,用购买一个模块的价格购买到一套系统,后期再也不用因为要增加需要而加购其它模块,关键是HR的预算总是有限的,尤其在今年各大企业严控成本支出的状态下,钉钉i人事加强版无疑是企业明智之选。

钉钉网页版怎么用?企业使用钉钉i人事加强版,可以解决单独使用钉钉无法解决的复杂管理问题,主要体现在:

集团组织人事:满足多层级组织、多法律实体、多工作地点设置与管理;

行业精细化考勤排班:满足连锁零售、制造业、互联网、物业、教育等行业精细化考勤排班需求;

复杂薪资计算:数据一键汇总、自动计算;同步国税数据;内置现成薪资表模板;支持薪资倒算、搭建年金台账、一键工资条;联动报表,建立全年薪资档案,进行成本分拆、薪酬管控。

绩效考核,移动端PC端兼顾,让企业的考核不再是高深莫测,快速实现人效的评估,提升人才竞争力。

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钉钉网页版怎么用?与其他软件商不同,i人事凭借20余年人力资源行业服务经验,对人力资源领域有深刻了解,在软件研发过程中,不仅注重操作体验,更注重人力资源体系的搭建,所研发出的i人事,连续15个月蝉联HR软件下载榜冠军,获上海市高新技术企业认证,入选高新技术成果转化项目,超10万老板通过i人事提高管理效率,降低管理成本。

钉钉网页版怎么用?i人事于业界首推“一站式系统无忧托管”服务,对于人事管理人员配备不足、没有专门技术人员,以及迫切需要提升工作效率,降低管理成本的企业十分友好,HR无需担心钉钉打卡机怎么使用,i人事专业顾问一对一全程服务,提供上线支持、系统运营托管、数据收集与分析、问题咨询等服务,企业无需投入专门人力维护管理,“拎包入驻,省心省力,尽享智能”。您可拨打电话免费咨询,获取行业专属解决方案。

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